【三下乡】民营企业在“一带一路”倡议的号召下前途一片明朗
发布日期: 2019-07-11 浏览次数:

随着“一带一路”倡议的深入推进,重庆地区民营企业依靠重庆作为“一带一路”节点城市的区位优势逐渐走出去,开拓市场、快速崛起。民营企业在“一带一路”建设中发挥着不可替代的作用。2019年7月10日“丝路新世界·智造新时代”高校“一带一路”暑期三下乡实践调研团队前往隶属于弘创集团的重庆麦创恩工业设备有限公司,探索“一带一路”倡议下,民营企业的的发展情况。

民营企业已成为响应“一带一路”倡议的重要力量

实践团队队员来到位于重庆市渝中区北区路的重庆麦创恩工业设备有限公司(简称麦创恩)。该公司业务经理徐剑先生作为企业代表同实践团队队员一起探讨“一带一路”倡议下民营企业的发展状况。重庆麦创恩工业设备有限公司隶属于弘创集团,是专业从事自动化设备、工程项目和成套方案选型设计、安装调试等以技术为主导,服务于工程设备及备件于一体的高新综合性集团公司。根据徐剑先生的介绍,麦创恩作为民营企业,已经成为响应“一带一路”倡议的重要力量,目前在全国共有14家分公司,服务于各大国企。麦创恩在“一带一路”倡议提出后,努力响应政策,将原有的成套出口业务,继续大力发展;并将核心技术输出到印度、缅甸、老挝等东南亚国家,在帮助当地国家提高经济水平的同时,也带动了中国经济的发展。在实践团队队员询问徐剑先生麦创恩公司的优势是什么时,徐剑先生也和实践团队队员解释道:“当今的经济局势严峻,令许多民营企业在这汹涌的浪潮中受到冲击,从而销声匿迹。而麦创恩如何在这样的环境的生存下来的原因是公司内部无竞争,14家分公司统一管理”。“一带一路”倡议是民营企业的机遇。民营企业要在挑战和困难中寻找新方向。

缺乏工程技术人才,争取新的发展机遇

“一个企业最重要的就是信誉与实干。在与各个企业的交流合作中,只有企业有硬本领、有真功夫才会得到每个人的认可。”就民营企业的发展问题徐剑先生如是说道。在他看来,只有脚踏实地,才能使民营企业在竞争中不被淘汰,蓬勃发展。随后,实践团队成员也就“一带一路”倡议下民营企业的人才需求问题同徐剑先生展开讨论,他认为专业知识过硬只是基本要求,综合能力的体现才是加分点。徐剑先生说道:“对于民营企业来讲,最重要的是培养企业建设的后备力量。”在人才选拔方面,企业更看重应届毕业生的勤勉工作态度和踏实的工作作风,具有主动学习意识,可以踏踏实实学习技术本领的人更受他们的青睐,企业也花费大量的时间与成本培养这样的人。在得知重庆邮电大学移通学院的商科教育时,徐剑先生更是赞赏有加,表示道:“近年来,民营企业人才资源紧缺,所以需要更多的综合性人才参与其中,而移通学院这样的商科教育为这些民营企业提供了很多后备人才资源”。当实践团队成员问到“民营企业能够给应届毕业生带来怎样的提升”时,徐剑先生,详细地向实践团队成员阐述企业实习中参与的工作环节与工作内容。以麦创恩公司为例,他们会安排入职员工进员先深入一线工厂学习,提升实践经验;参与专业比赛,提高钻研能力;培养独立意识,提高思维逻辑能力。如今,麦创恩公司也处于一个发展的关键时期,他们有信心也有能力去将企业发展得更好。

“一带一路”倡议的提出与落实,让重庆地区民营企业迎来发展新机遇。在这个历史机遇下,如何使企业在这个全球经济发展放缓的大背景下逆流而上,是每一个民营企业人所需要去思考的内容。

 

(“丝路新世界·智造新时代”高校“一带一路”实践调研团队供稿)

(团委转稿)